新年年会策划书

活动背景

新年年会是企业一年一度的重要活动，旨在回顾过去一年的工作成果，展望未来一年的发展目标，同时增强团队凝聚力，提升员工的工作积极性，本次年会将通过丰富多彩的节目和活动，营造欢乐祥和的氛围，让员工在忙碌的工作之余得到放松和享受。

活动目标

1、回顾公司过去一年的工作成果和业绩。

2、表彰优秀员工和团队，激励全体员工的工作热情。

3、增强团队凝聚力，提升员工的归属感和忠诚度。

4、营造欢乐祥和的氛围，让员工在轻松愉快的氛围中度过新年。

活动时间与地点

时间：XXXX年XX月XX日（星期X），晚上X点至X点

地点：XXX（具体地点需提前预订）

1、开场致辞（X点-X点）：由公司领导发表新年致辞，回顾过去一年的工作成果和业绩，展望未来一年的发展目标。

2、节目表演（X点-X点）：由员工自愿组成的节目团队进行表演，包括歌唱、舞蹈、小品等。

3、晚宴（X点-X点）：提供丰盛的晚宴，包括各种美食、饮料等。

4、颁奖典礼（X点-X点）：表彰优秀员工和团队，颁发奖项和奖品。

5、互动环节（X点-X点）：设置游戏环节和抽奖环节，增强活动的趣味性和互动性。

6、结束语（X点）：由公司领导进行新年寄语，祝愿全体员工新年快乐，万事如意。

活动预算与费用

1、场地租赁费用：根据所选场地和租赁时间计算费用。

2、餐饮费用：根据参加人数和菜品质量计算费用。

3、节目表演费用：如有邀请专业团队进行表演，需支付相应的费用。

4、奖品费用：根据奖项和奖品数量计算费用。

5、其他费用：包括音响设备租赁、灯光布置、摄影摄像等费用。

总预算：根据实际情况进行详细预算和分配。

活动宣传与推广

1、内部宣传：通过公司内部邮件、公告、微信群等方式进行宣传和推广。

2、外部宣传：通过公司官方网站、社交媒体等渠道进行宣传和推广。

3、邀请函：制作精美的邀请函，邀请员工及嘉宾参加年会活动。

4、媒体合作：如有需要，可与相关媒体进行合作，扩大活动的影响力和知名度。

活动组织与执行

1、活动筹备组：负责活动的策划、预算、宣传、场地布置等工作。

2、节目组：负责节目的组织和排练，确保节目质量和效果。

3、餐饮组：负责餐饮的安排和质量控制，确保员工和嘉宾的用餐体验。

4、安保组：负责活动的安保工作，确保活动的顺利进行。

5、摄影摄像组：负责活动的摄影和摄像工作，记录活动的精彩瞬间。

6、活动现场执行：按照活动安排和时间表进行现场执行，确保活动的顺利进行。

1、活动效果评估：通过员工反馈、媒体报道等方式对活动效果进行评估和分析。

2、活动总结报告：对活动进行总结和归纳，分析活动的优点和不足，提出改进意见和建议。

3、经验教训总结：对活动组织过程中遇到的问题和困难进行总结和分析，为今后的活动提供经验和教训。

4、后续跟进：对获奖员工和团队进行后续关注和支持，鼓励他们在未来的工作中继续发挥优秀表现，同时关注员工的反馈和建议，为今后的活动提供参考和借鉴。