年会庆典是一个公司或组织为了庆祝其年度成功、表彰员工、加强团队凝聚力而举办的盛大活动，以下是一个年会庆典的策划搭建方案：

前期策划

1、确定主题和目的：根据公司的文化和年度成果，确定年会的主题和目的。

2、确定时间和地点：根据主题和目的，选择合适的场地和时间。

3、预算制定：根据活动的规模和需求，制定合理的预算。

4、邀请嘉宾：根据活动的主题和目的，邀请公司领导、员工代表、合作伙伴等嘉宾。

搭建方案

1、场地布置：根据主题和预算，选择合适的场地布置方案，可以包括舞台、背景板、灯光音响等设备。

（1）舞台设计：舞台是整个庆典的焦点，应突出主题，设计醒目、大气的舞台背景。

（2）座位布置：根据场地大小和参与人数，合理安排座位布局，确保每位嘉宾都能清晰地看到舞台。

（3）灯光音响：根据庆典需求，选择合适的灯光音响设备，营造出适合的氛围。

（4）其他设备：如投影仪、显示屏等，根据庆典需求进行配置。

2、搭建流程：

（1）搭建前准备：确定搭建人员、设备、材料等，并进行现场勘查。

（2）搭建实施：按照设计方案进行搭建，确保各项设备正常运行。

（3）搭建完成后的检查：完成搭建后，对场地进行全面检查，确保各项设备正常运行，无安全隐患。

活动流程

1、开场表演：由主持人进行开场白，并邀请表演团队进行开场表演，营造热烈的氛围。

2、领导致辞：由公司领导进行致辞，回顾过去一年的成果，展望未来。

3、表彰环节：对优秀员工进行表彰，激励员工继续努力。

4、互动环节：设置互动游戏、抽奖等环节，加强员工之间的交流和互动。

5、晚宴：提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。

6、结束致辞：由主持人进行总结致辞，感谢大家的参与和支持。

后期工作

1、场地清理：活动结束后，对场地进行清理和整理，恢复原状。

2、设备归还：将借用的设备归还给相关单位或个人。

3、活动总结：对活动进行总结和评估，总结经验和教训，为今后的活动提供参考。

是一个年会庆典的策划搭建方案，具体内容可根据公司需求进行调整和优化。