年终年会是一个展示公司文化、增强团队凝聚力的重要时刻，以下是一个创意策划方案，旨在为你的年终年会增添色彩和活力。

主题设定

确定年会的主题，主题可以根据公司文化、行业特点或者当年的热点事件来设定。“未来之旅”、“星光盛典”、“创新驱动”等，主题确定后，所有的节目策划、场地布置、服装道具等都要围绕这个主题进行。

节目类型

1、开场秀：可以是一场活力四射的舞蹈表演，或者是一段精彩的魔术表演，用以吸引大家的注意力，营造热烈的年会氛围。

2、员工才艺展示：鼓励员工展示自己的才艺，如歌唱、舞蹈、小品、朗诵等，这不仅可以展示员工的个人魅力，也能增强团队的凝聚力。

3、互动游戏环节：设计一些有趣的互动游戏，如团队竞技游戏、知识问答等，让员工在游戏中增进友谊，放松心情。

4、领导致辞与表彰：在年会上，领导可以发表致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来，对优秀员工进行表彰，激励大家在新的一年里再创佳绩。

5、文艺汇演：可以邀请员工自编自导自演一些节目，如话剧、舞台剧等，展现员工的创意和才华。

节目策划

1、根据主题和节目类型，制定详细的节目策划方案，包括每个节目的内容、形式、时间安排、场地布置等。

2、确定主持人：选择有幽默感、口才好、善于调动气氛的员工或外部专业主持人来担任年会主持人。

3、排练：根据节目策划，组织员工进行排练，排练过程中要注意时间的把握和节目的质量。

4、彩排：在年会前进行一次彩排，检查节目的效果和流程的顺畅性。

场地布置与道具准备

1、根据主题，对场地进行布置，可以使用灯光、音响、舞台背景、道具等来营造氛围。

2、准备必要的道具和设备，如音响设备、灯光设备、舞台道具等，确保在年会过程中不会出现设备故障等问题。

1、年会结束后，进行后期总结，总结年会的成功之处和不足之处，为以后的年会提供经验教训。

2、通过问卷调查或面对面访谈的方式，收集员工对年会的反馈意见和建议，这些意见和建议可以帮助我们改进下一年的年会策划和执行。

是一个年终年会节目创意策划方案的基本框架，你可以根据自己公司的实际情况和需求进行调整和补充，祝你的年终年会圆满成功！