蒙牛集团年会流程及策划是一个涉及多个环节的复杂活动，需要精心策划和准备，以下是一个基本的流程和策划方案，供您参考：

年会流程

1、前期准备

（1）确定年会主题、时间、地点、参与人员等基本信息。

（2）成立年会策划小组，明确各成员职责。

（3）制定详细的时间表和流程安排。

（4）准备场地布置、音响设备、投影设备等物资。

2、开场环节

（1）主持人开场致辞，介绍年会主题、目的和参与人员。

（2）公司领导致辞，总结公司过去一年的成绩和展望未来。

3、节目表演环节

（1）邀请员工或外部嘉宾进行节目表演，如歌曲、舞蹈、小品等。

（2）穿插公司优秀员工表彰环节，激励员工继续努力。

4、互动环节

（1）设置游戏环节，增强员工之间的互动和团队凝聚力。

（2）进行抽奖活动，增加年会的趣味性。

5、晚宴环节

（1）提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。

（2）穿插节目表演和互动环节，让晚宴更加丰富多彩。

6、闭幕环节

（1）主持人总结年会亮点和成果。

（2）公司领导致闭幕词，感谢员工的辛勤付出，鼓励大家继续努力。

策划方案

1、主题定位：根据公司文化和年度工作重点，确定年会的主题和风格。

2、节目安排：根据主题和员工特长，安排节目表演和互动环节。

3、场地布置：根据主题和场地特点，进行场地布置和氛围营造。

4、物资准备：提前准备好音响设备、投影设备、舞台道具等物资。

5、邀请嘉宾：根据需要邀请公司领导、外部嘉宾等参加年会。

6、安全保障：制定安全预案，确保年会期间的安全和秩序。

7、宣传推广：通过公司内部渠道和社交媒体等途径，对年会进行宣传推广。

8、预算制定：根据年会的规模和需求，制定合理的预算计划。

9、后期跟进：对年会进行总结和反馈，收集员工意见和建议，为今后的活动提供参考。