年会服装评选方案策划书

背景介绍

为了提升公司年会的整体形象，增强员工的参与感和归属感，我们计划举办一场年会服装评选活动，通过此次评选，旨在展示员工的时尚品味和团队凝聚力，同时为年会增添一份乐趣和活力。

活动目的

1、提升员工参与度，增强团队凝聚力。

2、展示员工的时尚品味和个性魅力。

3、为年会增添一份欢乐和活力，营造欢乐祥和的节日氛围。

评选方案

1、参赛对象：公司全体员工

2、参赛要求：员工需穿着正式、得体的服装参加年会，并符合公司文化及形象要求。

3、评选标准：

a) 服装的款式、颜色、搭配等时尚元素；

b) 服装的整洁度、质量及符合场合的得体程度；

c) 员工的仪态、气质及自信度；

d) 团队的整体协调性和形象。

4、评选流程：

a) 报名阶段：员工在规定时间内提交报名信息，包括姓名、部门、服装款式及搭配等。

b) 初选阶段：由组委会根据报名信息筛选出符合要求的参赛者，并公布入围名单。

c) 网络投票阶段：通过公司内部平台进行网络投票，员工可为自己喜欢的参赛者投票。

d) 现场评选阶段：在年会上进行现场评选，由评委和嘉宾根据评选标准对参赛者进行打分。

e) 结果公布：最终评选结果将在年会上公布，并颁发奖项。

活动安排

1、时间安排：年会前一周进行报名，年会上进行现场评选及颁奖环节。

2、地点安排：年会现场进行评选及颁奖环节。

3、宣传推广：通过公司内部平台、邮件等方式进行宣传推广，提高员工参与度。

4、奖项设置：设立一、二、三等奖及优秀组织奖等，颁发奖品及荣誉证书。

预算安排

根据活动规模和参与人数，预算包括以下几个方面：

1、奖品及荣誉证书费用；

2、网络投票平台开发及维护费用；

3、活动现场布置及设备租赁费用；

4、其他相关费用（如宣传推广费用等）。

本次年会服装评选活动旨在提升员工参与度和团队凝聚力，展示员工的时尚品味和个性魅力，为年会增添一份欢乐和活力，我们将根据活动效果进行总结和反思，不断优化活动方案，为今后的活动提供更好的参考和借鉴，我们也期待更多的员工积极参与，共同营造欢乐祥和的节日氛围。