新年年会团体活动是公司或组织为了庆祝新的一年到来，加强团队凝聚力，提高员工士气而举办的重要活动，以下是一个新年年会团体活动方案的策划：

活动主题

以“欢庆新年，共筑未来”为主题，通过一系列的互动游戏和表演，让员工在欢乐的氛围中迎接新的一年。

活动时间与地点

时间：新年前夕的晚上

地点：公司内部会议室或外部租赁的场地

活动策划

1、签到与欢迎致辞

安排员工签到，并由公司领导进行欢迎致辞，回顾过去一年的成绩，展望新的一年。

播放公司宣传片或精彩瞬间视频，营造氛围。

2、互动游戏环节

团队竞技游戏如拔河比赛、团队拼图等，增强团队凝聚力。

智力问答环节设置与公司业务、文化相关的题目，增加员工的知识储备。

幸运抽奖准备一些小礼品或红包，增加活动的趣味性。

3、文艺表演环节

邀请员工自编自演节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺。

邀请专业表演团队进行表演，如魔术、杂技等，提高活动的观赏性。

4、聚餐环节

安排丰盛的晚宴，让员工在品尝美食的同时，增进彼此的感情。

设置互动环节，如猜谜语、成语接龙等，增加聚餐的趣味性。

5、团队建设活动

户外拓展活动如徒步、野餐等，增强员工的身体素质和团队协作能力。

室内团建活动如信任背摔、盲人摸象等，提高员工的沟通能力和信任度。

活动准备

1、提前与场地租赁方或内部会议室负责人沟通场地布置、音响设备等事宜。

2、准备活动所需的物资，如游戏道具、奖品、餐饮等。

3、提前通知员工活动安排，鼓励员工自编自演节目，参与互动游戏和团队建设活动。

4、安排专人负责现场秩序和安全，确保活动的顺利进行。

1、活动结束后，向参与活动的员工发送感谢信或邮件，表达公司的感激之情。

2、对活动进行总结，分析活动的成功之处和不足之处，为今后的活动提供参考。

3、收集员工的反馈意见和建议，不断改进和优化活动方案。

是一个新年年会团体活动方案的策划，具体内容可根据公司或组织的实际情况进行调整和优化，希望对你有所帮助！