万达年会的策划，尤其是在小预算的户外环境下，需要精心规划和执行，以下是一些关于万达年会策划的要点和建议：

明确主题和目标

要明确年会的主题和目标，这有助于确定活动的整体风格和内容，如果主题是“欢乐团圆”，那么活动应该以轻松愉快为主，要明确年会的目的是什么，是增进员工之间的交流，还是展示公司的文化等。

场地选择

由于预算有限且是户外活动，应选择开阔、易于搭建、交通便利的场地，要考虑到天气的变化，选择在有遮阳或防雨措施的地点进行。

活动策划

1、互动游戏：设计一些简单有趣的互动游戏，如团队拔河、接力赛等，以增强团队凝聚力。

2、文艺表演：可以邀请员工自编自演一些节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺。

3、美食区：设置美食区，提供简单的食物和饮料，让大家在享受美食的同时交流感情。

4、抽奖环节：设置抽奖环节，奖品可以是公司的小礼品或优惠券等，增加活动的趣味性。

预算规划

由于预算有限，需要仔细规划每一项费用，场地租赁费、设备租赁费、餐饮费、交通费等，在保证活动质量的前提下，尽量节约开支。

宣传与邀请

通过公司内部渠道（如邮件、公告等）和社交媒体等方式宣传年会活动，邀请员工参加，可以设计精美的邀请函，提高活动的档次感。

1、执行阶段：按照策划方案执行活动，确保各项环节顺利进行。

2、后期总结：活动结束后，进行总结和反思，分析活动的成功之处和不足之处，为以后的活动提供经验和借鉴。

小预算的万达年会户外策划需要注重细节和实效性，在有限的预算内尽可能地提高活动的质量和效果，以上内容仅供参考，具体策划方案还需根据实际情况进行调整和完善。