活动策划面试是一个关键环节，需要你展示你的专业知识、创新思维和团队合作能力，以下是一些关于如何准备活动策划面试的建议：

1、了解公司和职位：

在面试前，了解公司的背景、文化、业务范围以及你申请的职位的职责和要求，这将帮助你更好地理解公司对活动策划的需求和期望。

2、准备个人简历和项目经验：

准备一份简洁明了的个人简历，并准备好谈论你以前的活动策划项目经验，强调你的成功案例、创新点以及你如何克服挑战。

3、了解活动策划基础知识：

在面试前，复习活动策划的基本知识，如活动策划的流程、活动类型、预算制定、执行计划等，这将帮助你更好地回答面试官的问题。

4、展示创新思维：

活动策划需要创新思维，因此在面试中，尽量展示你的创新思维和解决问题的能力，你可以通过谈论你以前的项目中如何运用创新的方法来吸引观众或实现目标。

5、准备实际案例：

准备一些你以前参与过的实际活动策划案例，包括项目的目标、你的角色、你如何制定计划、如何执行以及最终的结果，这将帮助你更好地展示你的能力和经验。

6、展示团队合作能力：

活动策划通常需要团队合作，因此在面试中，展示你的团队合作能力和沟通能力，你可以谈论你以前如何与团队成员合作，以及你在团队中的角色和贡献。

7、注意着装和礼仪：

在面试时，注意你的着装和礼仪，穿着得体、整洁的服装，保持良好的姿态和礼貌的言谈举止，这将给你加分。

8、准备面试问题：

在面试前，准备一些可能的问题，并思考如何回答，这有助于你在面试中更加自信地表现，并展示你的思考能力和准备程度。

9、展示热情和动力：

在面试中，展示你对活动策划的热情和动力，谈论你为什么对这个职位感兴趣，以及你如何为这个职位带来价值。

10、做好后续准备：

如果面试官表示对你感兴趣并给你提供了反馈，记得在面试后发送一封感谢信以表达你的感激之情，这将有助于你给面试官留下深刻的印象，并增加你被录用的机会。

就是关于如何准备活动策划面试的一些建议，祝你成功！