年会是一个很好的机会，通过一些创意游戏来增强团队凝聚力，同时也能让员工在忙碌的工作之余放松心情，以下是一些年会创意游戏的建议：

1、团队拼图挑战：准备一些大型的拼图，每个团队分配一个拼图，看哪个团队能在最短的时间内完成拼图，这不仅能测试团队的协作能力，还能锻炼大家的耐心和细心。

2、盲人画家：每个团队成员闭上眼睛，通过队友的指引，完成一幅画或一个任务，这能增强团队间的信任和沟通。

3、接力问答：准备一些关于公司历史、文化或者常识的问题，通过接力问答的形式进行，答对者得分，最后看哪个团队得分最高。

4、团队拔河比赛：利用绳子进行拔河比赛，但需要一些创新元素，每个队伍只能用特定的方式拉绳子（如只能用一只手或者只能用脚），或者每个队伍的成员需要按照特定的顺序（如按照年龄、职位等）进行拉绳。

5、创意舞蹈大赛：每个团队准备一个创意舞蹈，可以是模仿流行歌曲的舞蹈、自编自导的舞蹈等，最后由大家投票选出最佳舞蹈。

6、“我画你猜”游戏：每个团队轮流派出一名成员画画，其他成员猜画的内容，这不仅能测试团队的默契程度，还能锻炼大家的观察力和想象力。

7、团队寻宝游戏：在会场或公司附近设置一个寻宝任务，每个团队需要通过线索、解谜等方式找到宝藏，这能增加年会的趣味性，同时也能锻炼团队的逻辑思维和解决问题的能力。

8、“时间胶囊”游戏：在年会开始前收集大家的愿望和目标，放入“时间胶囊”中，在未来的某个时间（如一年后）再打开，这不仅能增加年会的纪念意义，还能让大家对未来充满期待。

只是一些基本的建议，你可以根据公司的文化和员工的兴趣进行调整和创新，年会的目的是为了让员工放松和享受，所以游戏的设计应该以员工的乐趣为主。