年会策划是一个需要精心准备和策划的活动，它不仅是一个公司或组织的年度盛会，也是展示企业文化、团队精神和员工才艺的舞台，以下是一个原创的年会策划方案，供您参考：

主题设定

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务和员工兴趣相关联，如果公司是一个科技公司，可以考虑以“未来科技，共筑梦想”为主题。

时间与地点

确定年会的时间和地点，时间应考虑员工的日程安排和节假日，地点则应考虑场地大小、设施设备、交通便利性等因素。

活动策划

1、开场环节：以一段精彩的视频或音乐开场，展示公司一年来的重要时刻和成果。

2、领导致辞：邀请公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。

3、节目表演：邀请员工自编自演节目，展示才艺，可以设置舞蹈、歌唱、小品、朗诵等不同形式的节目。

4、互动环节：设置一些互动游戏或抽奖环节，增加活动的趣味性和参与度，可以设置团队竞技游戏、知识问答等。

5、晚宴环节：准备丰盛的晚宴，包括各种美食、饮料等，可以设置主题餐桌，增加晚宴的趣味性。

6、颁奖典礼：对优秀员工和团队进行表彰和奖励，激励员工继续努力。

7、结束语：由主持人进行总结，感谢大家的参与和支持，祝愿公司未来更加美好。

宣传与邀请

通过公司内部渠道、社交媒体等途径进行宣传，邀请员工参加年会，可以制作邀请函和海报，增加活动的正式感和吸引力。

预算与执行

制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备租赁、节目排练、餐饮、交通等方面的费用，成立年会执行团队，负责活动的具体执行和协调工作。

活动结束后，进行后期总结和评估，收集员工反馈和建议，为今后的活动提供参考和改进方向。

是一个原创的年会策划方案，您可以根据公司的实际情况和需求进行调整和修改，祝您策划出一个成功的年会！