年会策划工作是一个综合性的任务，需要细致的规划和执行，以下是一个年会策划工作的分解，帮助你更好地理解和执行这个任务。

前期准备

1、确定年会主题和目的：明确年会的主题和目的，以便后续的策划和执行。

2、预算制定：根据年会的规模和预期效果，制定合理的预算。

3、成立策划小组：组建一个由不同部门人员组成的策划小组，明确各自职责。

策划阶段

1、场地选择：根据年会的规模和主题，选择合适的场地，考虑场地的大小、布局、设施、交通等因素。

2、节目策划：根据年会的主题和目的，策划各种节目和活动，包括文艺表演、游戏互动、颁奖典礼等。

3、餐饮安排：根据参会人员的口味和预算，安排合适的餐饮，考虑餐饮的质量、卫生、口味等因素。

4、邀请嘉宾：根据年会的需要，邀请合适的嘉宾，包括公司领导、员工代表、合作伙伴等。

5、物资准备：根据年会的需要，准备各种物资，如音响设备、灯光设备、道具等。

执行阶段

1、节目彩排：对所有节目进行彩排，确保节目的质量和效果。

2、场地布置：根据年会的主题和场地情况，进行场地布置，包括舞台布置、座位安排、氛围营造等。

3、餐饮服务：确保餐饮的质量和卫生，提供优质的服务。

4、活动执行：按照策划的节目和活动，执行年会活动，确保活动的顺利进行和参与者的满意度。

5、现场协调：在活动现场，负责协调各项工作，确保活动的顺利进行。

后期工作

1、活动总结：对年会进行总结，分析活动的成功和不足之处。

2、照片和视频制作：制作年会的照片和视频，留作纪念。

3、反馈收集：收集参会人员的反馈意见，以便改进未来的年会策划工作。

4、预算结算：对年会的预算进行结算，确保费用的合理使用。

是一个基本的年会策划工作分解，具体的工作内容可能因公司的需求和年会的规模而有所不同，在策划过程中，要充分考虑参会人员的需求和期望，确保年会的成功和参与者的满意度。