章丘年会策划是一个综合性的活动策划，需要考虑到多个方面，包括活动的主题、目的、时间、地点、人员、预算等，以下是一个基本的章丘年会策划流程和要点：

明确年会目的和主题

需要明确年会的目的是什么，是为了表彰员工、加强团队凝聚力，还是为了展示公司文化、产品等，主题应该与公司的文化、业务相关，并且能够吸引员工的兴趣。

确定时间和地点

根据年会的主题和目的，选择一个适合的时间和地点，考虑到员工的参与度和交通便利性，可以选择在章丘市区内或者公司内部举行。

制定预算

根据年会的规模和预期效果，制定一个合理的预算，预算应该包括场地租赁、餐饮、音响设备、节目表演、礼品等方面的费用。

1、节目表演：可以邀请员工自编自演节目，或者邀请专业团队进行表演，节目内容应该与主题相关，并且能够展现公司的文化和员工的风采。

2、互动环节：可以设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和互动性。

3、餐饮安排：根据预算和人数，安排合适的餐饮，确保员工吃得开心、舒适。

4、其他活动：如颁奖典礼、公司文化展示等，可以根据公司需要进行安排。

邀请嘉宾和人员安排

根据年会的规模和主题，邀请合适的嘉宾和领导参加，需要安排好活动现场的人员分工和职责，确保活动顺利进行。

宣传和推广

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，提前宣传年会的主题和活动内容，吸引员工的关注和参与。

在活动现场，要确保各项工作的顺利进行，并及时处理突发情况，活动结束后，进行总结和评估，总结经验教训，为以后的年会策划提供参考。