象山年会活动策划是一个综合性的项目，需要考虑到活动的主题、目的、预算、参与人员等多个方面，以下是一个基本的象山年会活动策划方案，供您参考。

活动主题

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务、发展目标等相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和参与度。“欢乐象山，共筑未来”或“创新象山，共谋发展”等。

活动目的

明确年会的目的是非常重要的，这将决定活动的形式和内容，年会的目的包括：

1、感谢员工一年的辛勤工作。

2、增强团队凝聚力和企业文化。

3、展示公司的发展成果和未来规划。

4、促进员工之间的交流和合作。

活动时间与地点

根据公司的实际情况，选择一个合适的时间和地点进行年会，考虑到交通、场地租赁、设备等因素，选择一个方便员工参加且氛围良好的地点。

1、开场致辞：由公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、节目表演：可以邀请员工自编自演节目，展示才艺，增强团队凝聚力，也可以邀请专业演出团队进行表演。

3、颁奖典礼：对优秀员工进行表彰和奖励，激励员工继续努力。

4、互动环节：设置一些互动游戏或抽奖环节，增加活动的趣味性。

5、晚宴：提供丰盛的晚宴，让员工在轻松的氛围中交流和沟通。

6、企业宣传：通过视频、PPT等形式展示公司的发展历程、成果和未来规划。

活动预算

根据活动的内容和形式，制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备购置、节目表演、餐饮、交通等方面的费用，要考虑到活动的性价比，避免浪费。

活动宣传与邀请

通过公司内部渠道、社交媒体等方式进行活动宣传，吸引员工参与，制定邀请函，明确活动的主题、时间、地点等信息，及时发送给员工。

1、活动执行：按照策划方案执行活动，确保活动的顺利进行。

2、后期总结：对活动进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供参考。