年会小型策划活动是为了增强团队凝聚力，提高员工士气，同时让员工在繁忙的工作之余得到放松和娱乐，以下是一个年会小型策划活动的建议：

活动名称：团队建设与欢乐时光

活动目标

1、增强团队凝聚力，提高员工之间的沟通和协作能力。

2、让员工在轻松愉快的氛围中释放压力，享受欢乐时光。

3、增进员工之间的相互了解和友谊。

活动时间与地点

1、时间：年终公司年会期间的一个下午或晚上。

2、地点：公司内部会议室或外部租赁的场地。

1、开场致辞（15分钟）：由公司领导或活动主持人进行开场致辞，介绍活动目的和流程。

2、团队建设游戏（60分钟）：选择适合团队建设的游戏，如盲人拔河、拼图比赛等，让员工在游戏中互相协作，增强团队凝聚力。

3、自助餐会（30分钟）：准备丰盛的自助餐，让员工在用餐过程中自由交流，增进彼此之间的了解和友谊。

4、才艺展示（30分钟）：鼓励员工展示自己的才艺，如唱歌、跳舞、朗诵等，让员工在展示自己的同时欣赏他人的才艺。

5、抽奖环节（30分钟）：准备一些小礼品或奖品，通过抽奖的方式让员工有机会获得惊喜。

6、互动环节（30分钟）：设计一些互动环节，如团队拓展训练、团队合影等，让员工在活动中更加深入地了解彼此。

7、结束语（15分钟）：由活动主持人进行总结，感谢员工的参与和支持，鼓励大家在新的一年里继续努力。

活动预算

根据活动规模和参与人数，制定合理的预算，包括场地租赁、餐饮、礼品、游戏道具等费用。

活动宣传

通过公司内部通知、邮件等方式，提前通知员工活动时间和地点，鼓励员工积极参与。

是一个年会小型策划活动的建议，具体活动内容和形式可以根据公司实际情况和员工需求进行调整，希望这个活动能够增强团队的凝聚力，提高员工的士气，让大家在欢乐的氛围中迎接新的一年。