在应聘公司年会策划的职位时，你需要展示你的策划能力、创新思维、组织协调能力和对活动的热情，以下是一些建议，帮助你准备并展示你的能力和经验：

了解公司和年会目的

在开始策划之前，你需要了解公司的文化、理念和目标，以及年会的主题和目的，这将有助于你更好地理解公司的需求和期望，从而制定出符合公司文化和目标的策划方案。

展示你的策划能力

1、提出创意：展示你的创新思维和想象力，提出新颖、有趣且符合公司文化的年会主题和活动内容。

2、制定计划：制定详细的策划方案，包括活动目标、主题、时间、地点、预算、人员分工等。

3、考虑细节：关注年会的每一个细节，包括场地布置、节目安排、餐饮安排、交通安排等，确保活动顺利进行。

展示你的组织协调能力

1、与团队沟通：与团队成员保持良好的沟通，确保大家明确自己的职责和任务，共同完成年会的策划和执行。

2、与其他部门协调：与公司的其他部门协调，确保年会的顺利进行，如与人力资源部门协调嘉宾邀请，与财务部门协调预算等。

3、处理突发情况：在活动过程中，遇到突发情况时能够冷静应对，及时解决问题，确保活动的顺利进行。

展示你的专业知识和技能

1、熟悉行业动态：了解行业内的年会策划趋势和最佳实践，将这些信息应用到你的策划方案中。

2、掌握相关软件：熟悉使用相关的软件和工具，如活动策划软件、音频视频编辑软件等，提高工作效率和质量。

3、展示成功案例：如果有以前的成功案例，可以分享给面试官，让他们了解你的实力和经验。

展示你的热情和态度

1、积极表达：在面试过程中积极表达自己的想法和观点，展示你的热情和态度。

2、认真负责：表现出对工作的认真负责态度，让面试官看到你的责任心和敬业精神。

3、团队合作：强调团队合作的重要性，展示你与他人合作的能力和经验。

在应聘公司年会策划的职位时，你需要展示你的策划能力、创新思维、组织协调能力、专业知识和技能以及热情和态度，通过准备充分的策划方案、与团队和其他部门的良好沟通、处理突发情况的能力以及积极表达自己的想法和观点，你将能够成功地应聘到这个职位。