一个成功的企业年会不仅可以增强员工的归属感和团队精神，还能为公司的文化注入新的活力，以下是一个关于趣味企业年会的策划方案，旨在创造一个既有趣又有意义的聚会体验。

主题设定

确定年会的主题，主题可以根据公司的文化、价值观或当年的重要事件来设定。“欢乐团队，共创未来”、“创新之旅”等，主题将贯穿整个年会的各个环节，从装饰布置到活动设计，都要围绕主题进行。

活动策划

1、开场表演：由公司领导进行简短的致辞，然后进行一场精彩的开场表演，可以是员工自编自导的节目，如舞蹈、歌曲、小品等。

2、团队游戏：设计一系列团队游戏，如“谁是卧底”、“盲人摸象”等，以增强员工的团队协作能力和沟通技巧。

3、创意竞赛：设立创意竞赛环节，鼓励员工展示自己的创新思维和才华，比如产品设计、营销方案、文案创作等，评选出优秀作品并颁发奖项。

4、趣味运动会：组织一场趣味运动会，如拔河、跳绳、接力赛等，让员工在运动中释放压力，增强团队凝聚力。

5、幸运抽奖：设置幸运抽奖环节，让所有员工都有机会获得奖品，增加年会的趣味性。

6、晚宴表演：在晚宴期间，安排员工表演节目，如歌唱、舞蹈、魔术等，让大家在享受美食的同时欣赏到精彩的表演。

7、互动环节：设置互动环节，如员工才艺展示、互动问答等，让员工在轻松的氛围中互相了解，增进感情。

场地布置

根据主题和活动内容，对场地进行布置，可以设置主题背景板、气球、彩带等装饰物，营造出欢乐的节日氛围，根据活动需要，合理规划场地布局，确保活动顺利进行。

时间安排

根据活动的复杂程度和参与人数，合理安排活动时间，整个年会可以安排在一天之内完成，但具体时间安排要根据实际情况进行调整，确保每个环节都有足够的时间进行，避免活动过于紧凑或过于松散。

后勤保障

为确保年会的顺利进行，需要做好后勤保障工作，包括准备充足的食品和饮料、安排专业的音响设备、确保场地安全等，还要做好应急预案，以应对可能出现的突发情况。

年会结束后，进行总结与反馈，收集员工对年会的意见和建议，分析活动的成功与不足，为今后的年会提供参考，对优秀员工进行表彰和奖励，激励大家在新的一年里继续努力。

就是一个关于趣味企业年会的策划方案，希望能对你有所帮助，具体策划时还需根据公司的实际情况进行调整和完善。