年会策划主持是一项重要的工作，需要你负责整个年会的策划和主持工作，确保年会顺利进行并取得成功，以下是一些关于年会策划主持的建议：

策划阶段

1、了解需求：你需要了解公司的需求和目标，包括年会的主题、预算、参与人员等信息。

2、制定计划：根据需求，制定详细的年会策划方案，包括活动流程、节目安排、场地布置、餐饮安排等。

3、确定节目内容：根据年会的主题和参与人员，确定节目内容，可以是员工表演、嘉宾演讲、互动游戏等。

4、邀请嘉宾：如果需要邀请嘉宾，提前与嘉宾联系并确定演讲或表演内容。

主持阶段

1、准备主持稿：根据年会流程和节目安排，准备主持稿，确保流程顺畅、节奏紧凑。

2、练习主持：在年会前，进行多次练习，熟悉主持稿和流程，提高主持水平。

3、现场把控：在年会上，要把握好节奏和气氛，确保流程顺利进行，要注意与嘉宾和参与人员的互动，营造欢乐的氛围。

4、灵活应变：在主持过程中，可能会遇到一些意外情况，需要你灵活应变，及时解决问题。

注意事项

1、了解公司文化：在策划和主持过程中，要了解公司的文化和价值观，以确保年会的主题和内容与公司文化相符合。

2、与团队沟通：在策划阶段，要与团队成员充分沟通，确保大家对年会的计划和安排有清晰的了解。

3、注意细节：在年会策划和主持过程中，要注意细节，包括场地布置、音响设备、灯光效果等，以确保年会的质量和效果。

4、保持专业：虽然年会是一个欢乐的场合，但你作为主持人需要保持专业，确保流程和气氛的把控。

作为年会策划主持，你需要有足够的热情、责任心和专业素养，以确保年会的成功和参与人员的满意，祝你成功！