年会三天策划主要涉及活动的整体规划、主题设定、活动内容安排、场地布置、人员分工等多个方面，以下是一个基本的三天年会策划方案：

第一天：筹备与预备

1、会议筹备：

- 确定年会主题和目标，明确活动目的和预期效果。

- 组建策划团队，明确各成员的职责和任务。

- 制定详细的活动流程和时间表。

2、场地布置：

- 根据年会主题选择合适的场地，并提前预订。

- 设计场地布置方案，包括舞台、座椅、灯光音响等。

- 安排人员负责场地布置，确保活动当天场地整洁、美观。

3、嘉宾邀请：

- 确定邀请嘉宾名单，包括公司领导、员工代表、合作伙伴等。

- 制作并发送邀请函，明确嘉宾的到场时间和活动安排。

4、物资准备：

- 根据活动需求准备物资，如音响设备、投影仪、舞台道具、奖品等。

- 安排专人负责物资的采购、运输和保管。

第二天：活动执行与实施

1、开幕式：

- 按照活动流程和时间表进行开幕式，包括领导致辞、嘉宾发言等环节。

- 确保开幕式氛围热烈、庄重，为整个年会定下基调。

2、主题活动：

- 根据年会主题安排相应的主题活动，如文艺表演、游戏互动、团队竞赛等。

- 确保活动内容丰富多样，能够吸引员工的参与和关注。

3、餐饮安排：

- 根据参与人数和需求安排餐饮，确保食品卫生和口感。

- 安排专人负责餐饮服务，确保用餐秩序和员工满意度。

4、现场协调：

- 安排专人负责现场协调工作，包括场地布置、设备维护、安全保障等。

- 确保活动顺利进行，及时处理突发情况。

第三天：活动总结与后续工作

1、活动总结：

- 对整个年会活动进行总结，分析活动的成功之处和不足之处。

- 收集员工反馈意见，为今后的活动提供改进建议。

2、照片视频制作：

- 收集活动现场的照片和视频素材，制作成精美的照片墙或视频短片。

- 将照片视频分享给员工，留下美好回忆。

3、后续工作：

- 对活动产生的垃圾进行清理，恢复场地原状。

- 对外发布年会活动报道或新闻稿，展示公司形象和企业文化。

- 对相关物资进行整理和归档，以便下次使用。

是一个基本的三天年会策划方案，具体内容还需根据实际情况进行调整和完善，在策划过程中，要充分考虑员工的参与度和满意度，以及活动的实际效果和预期目标。