乌海大型年会策划是一项复杂而重要的任务，需要综合考虑各种因素，包括预算、活动目的、参与人员等，以下是一个基本的乌海大型年会策划方案，供您参考：

确定年会主题和目的

需要确定年会的主题和目的，主题应该与公司的文化、业务和发展方向相符合，目的是为了增强员工的归属感和凝聚力，同时展示公司的成果和未来规划。

确定预算和场地

根据主题和目的，确定年会的预算和场地，预算包括餐饮、音响、灯光、演出、礼品等多个方面，需要根据实际情况进行合理分配，场地选择要考虑容量、交通、设施等因素，确保活动的顺利进行。

1、开场节目：可以安排公司内部的文艺表演或者邀请专业演出团队进行表演，以营造热烈的氛围。

2、领导致辞：由公司领导进行致辞，回顾过去一年的成绩和经验，展望未来的发展和目标。

3、员工互动环节：可以设置一些游戏、抽奖等环节，增强员工的参与感和互动性。

4、晚宴：安排丰盛的晚宴，让员工在品尝美食的同时，进行交流和互动。

5、专题演讲：可以邀请公司内部的专家或者外部的嘉宾进行演讲，分享行业动态、经验心得等。

6、表彰环节：对过去一年表现优秀的员工进行表彰和奖励，激励员工的工作积极性和创造力。

安排时间和日程

根据活动内容和参与人员的情况，安排合理的日程和时间，要确保每个环节都有足够的时间，同时避免时间上的冲突和浪费。

宣传和邀请

通过公司内部渠道和社交媒体等途径进行宣传和邀请，让更多的员工了解和参与年会，可以制作海报、宣传视频等宣传材料，提高年会的知名度和参与度。

在年会结束后，进行后期总结和反馈，收集员工的意见和建议，对活动进行评估和总结，为今后的活动提供参考和借鉴。