为了成功策划一场土建公司的年会，你需要考虑许多因素，包括活动的目的、参与人员、预算、活动形式等，以下是一个详细的策划方案，供你参考：

年会主题

确定年会的主题，主题应与土建公司的文化、业务和发展方向相契合。“筑梦未来，共筑辉煌”等。

年会目标

明确年会的目标，如：

1、感谢员工过去一年的辛勤工作。

2、提升团队凝聚力，加强员工之间的沟通与交流。

3、展示公司业务成果和发展方向。

4、激励员工在新的一年里继续努力工作。

参与人员

确定年会的参与人员，包括公司员工、管理层、合作伙伴等，根据参与人员的特点和需求，制定相应的活动安排。

活动时间和地点

选择合适的活动时间和地点，考虑员工的日程安排、天气状况、场地大小和设施等因素，确保场地布置符合主题和公司形象。

活动策划

1、开场环节：设计一个引人入胜的开场环节，如精彩的表演或视频回顾公司一年来的发展历程。

2、主题演讲：邀请公司领导或行业专家进行主题演讲，分享公司的发展战略和业务成果。

3、互动环节：设计一些互动游戏或团队活动，如团队拔河比赛、知识竞赛等，增强员工之间的沟通和合作。

4、晚宴环节：安排丰盛的晚宴，提供各种美食和饮料，可设置公司文化展示区，展示公司的发展历程和业务成果。

5、表彰环节：对优秀员工进行表彰和奖励，激发员工的工作热情和积极性。

6、娱乐环节：安排一些娱乐节目，如舞蹈表演、歌曲演唱等，让员工在轻松愉快的氛围中度过年会。

7、结束环节：总结年会的亮点和收获，感谢所有参与者的支持和参与。

预算和资金筹备

根据活动规模和参与人数，制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、奖品、节目排练等费用，积极寻求赞助商和合作伙伴的支持，降低活动成本。

宣传推广

通过公司内部渠道（如员工群、内部网站等）和外部渠道（如社交媒体、行业媒体等）进行宣传推广，提高年会的知名度和参与度，可以设计一些宣传海报或视频，展示公司的形象和业务成果。

年会结束后，进行后期总结与反馈，收集员工的意见和建议，了解活动的优点和不足，为今后的活动提供参考和改进方向，将年会的照片、视频等资料进行整理和归档，留作纪念。

是一个土建公司年会的策划方案，希望能对你有所帮助，祝你的年会圆满成功！