金寨年会活动策划推广是一个综合性的项目，需要从多个方面进行考虑和规划，以下是一个基本的策划推广方案，供您参考：

活动主题与定位

确定年会的主题和定位，如“金寨年度盛典”、“感恩同行，共筑未来”等，以体现公司的文化、价值观和年度成果，主题应具有吸引力、独特性和可延续性，能够引起员工的共鸣和期待。

活动策划

1、活动时间与地点：选择一个合适的时间和地点，确保场地设施、交通、安全等方面的条件满足需求。

2、嘉宾邀请：邀请公司领导、员工代表、合作伙伴等参加，提前发送邀请函，明确活动时间、地点和着装要求。

3、节目安排：根据主题和参与人员，安排合适的节目，如员工才艺展示、颁奖典礼、互动游戏等，确保节目内容丰富多样，能够吸引观众的注意力。

4、餐饮安排：根据参与人数和口味需求，制定合理的餐饮方案，确保食品卫生、营养均衡。

5、现场布置：根据主题和场地条件，进行现场布置，包括舞台、灯光、音响、背景板等，营造出符合主题的氛围。

活动推广

1、线上推广：利用公司官网、社交媒体、邮件等方式，发布活动信息，吸引员工和合作伙伴的关注，可以制作活动海报、视频等宣传资料，提高活动的曝光度。

2、线下推广：通过公司内部通知、海报、展板等方式，向员工宣传活动信息，鼓励员工积极参与。

3、媒体合作：与当地媒体或行业媒体进行合作，发布活动新闻或专访，提高活动的知名度和影响力。

4、邀请函派发：将邀请函派发给合作伙伴、行业领导等，以展示公司的实力和形象。

活动执行与评估

1、活动执行：在活动当天，确保各项准备工作到位，包括场地布置、节目排练、餐饮安排等，安排专人负责现场秩序、安全等工作，确保活动顺利进行。

2、活动评估：活动结束后，收集参与者的反馈意见，对活动效果进行评估，可以从参与人数、节目质量、餐饮满意度、活动氛围等方面进行评估，以便于总结经验，为下一次活动提供参考。

后续工作

1、照片和视频整理：将活动现场的照片和视频进行整理，制作成精美的相册或视频，供员工回忆和分享。

2、活动总结报告：撰写活动总结报告，包括活动筹备、执行、效果评估等方面的内容，为今后的活动提供经验和借鉴。

3、跟进与合作：与参与活动的嘉宾和合作伙伴进行跟进，加强沟通和合作，为今后的业务发展打下基础。

是一个基本的金寨年会活动策划推广方案，具体实施过程中还需根据实际情况进行调整和完善，祝您的年会活动取得圆满成功！