专注于年会策划是一项非常重要的任务，因为一个成功的年会可以增强员工的团队精神，提高公司的凝聚力，同时也可以为公司带来积极的形象和声誉，以下是一些关于年会策划的要点和建议：

明确目标

你需要明确年会的目标，是为了庆祝公司的成功，加强团队凝聚力，还是为了展示公司的文化和价值观？明确目标将有助于你制定更有效的策划方案。

预算

在策划年会时，预算是一个非常重要的因素，你需要根据公司的规模和财务状况来确定预算，并确保所有的活动和节目都在预算范围内。

主题和风格

选择一个适合公司文化和目标的主题和风格，这将有助于你制定一个统一的视觉和感觉，使整个年会更加有特色和吸引力。

策划活动

根据主题和风格，策划一系列有趣且富有创意的活动，这可能包括演讲、表演、游戏、抽奖等，确保活动能够吸引员工的注意力并让他们感到愉快。

场地选择

选择一个适合活动的场地非常重要，你需要考虑场地的容量、设施、交通等因素，并确保场地能够满足你的主题和风格要求。

邀请嘉宾

如果需要邀请嘉宾，你需要考虑他们的专业性和与年会的关联性，嘉宾的演讲或表演可以增加年会的吸引力，同时也可以展示公司的实力和影响力。

时间安排

制定一个详细的时间表，包括每个活动的开始和结束时间，以及休息时间和用餐时间等，确保时间安排合理且紧凑，以避免活动过于冗长或过于匆忙。

宣传和邀请

通过公司内部渠道和社交媒体等途径宣传年会，并邀请员工参加，确保所有员工都收到邀请并了解年会的详细信息。

后期跟进

在年会结束后，进行后期跟进工作，包括收集反馈意见、整理照片和视频等，这些资料可以用于评估年会的成功程度，并为公司未来的活动提供参考。

就是关于年会策划的一些要点和建议，希望对你有所帮助！