单位年会节目策划是一个综合性的任务，需要考虑到各种因素，包括预算、参与人数、场地、主题等，以下是一个基本的单位年会节目策划流程和要点：

确定主题和目标

确定年会的主题和目标，主题应该与公司的文化、价值观或当年的重要事件相关联，目标则是希望年会达到的效果，比如增强团队凝聚力、表彰优秀员工等。

预算规划

根据主题和目标，制定预算，预算应包括场地租赁、音响设备、灯光设备、餐饮、节目排练费用等。

节目策划

1、文艺表演类节目：可以邀请员工自编自演，如歌曲、舞蹈、小品等，这些节目可以展示员工的才艺，增强团队凝聚力。

2、游戏互动类节目：设计一些互动游戏，如抽奖、团队竞技等，增加年会的趣味性。

3、表彰类节目：根据公司的目标，设立一些奖项，表彰优秀员工或团队，这些奖项可以是基于业绩、创新、团队协作等方面的。

4、视频回顾类节目：制作一段公司年度回顾视频，展示公司的重要事件和成果。

时间安排和流程

制定详细的时间安排和流程，包括每个节目的时间安排、主持人串词、互动环节等，确保整个流程紧凑而有序。

场地布置和设备准备

根据主题和预算，进行场地布置，如需使用音响设备、灯光设备等，应提前准备并调试好，确保场地安全，防止意外事故发生。

宣传和邀请

通过公司内部渠道，如邮件、公告等，宣传年会信息，制作邀请函，邀请员工参加，可以邀请客户或合作伙伴参加，提高年会的档次和影响力。

节目排练和彩排

组织员工进行节目排练，确保节目质量，在正式演出前进行彩排，检查整个流程的顺畅性和节目的质量。

在年会现场，确保所有环节按照计划进行，活动结束后，进行后期总结，分析活动的成功之处和不足之处，为以后的活动提供经验。

是一个基本的单位年会节目策划流程和要点，具体策划时，还需根据公司的实际情况进行调整和完善，祝你的单位年会圆满成功！