医院2018年年会策划方案

活动背景

为了回顾和总结医院在2018年的工作成果，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，同时为新的一年定下目标，特举办医院2018年年会。

活动主题

以“感恩同行，共筑未来”为主题，回顾过去一年的辛勤付出，展望未来新的发展。

活动时间与地点

时间：XXXX年XX月XX日（星期X），晚上X点至X点

地点：医院多功能会议厅

活动策划

1、策划小组：由医院行政部门及人力资源部门成员组成，负责活动的整体策划和执行。

2、邀请嘉宾：邀请医院领导、各科室负责人及优秀员工代表参加。

3、活动内容：包括开场致辞、回顾2018年工作成果、表彰优秀员工、团队建设活动、新年寄语等环节。

活动流程

1、开场致辞（X点-X点）：由医院领导发表致辞，回顾过去一年的工作成果，展望未来。

2、工作成果回顾（X点-X点）：通过视频、PPT等形式，展示医院在2018年的工作成果和亮点。

3、表彰优秀员工（X点-X点）：对在2018年表现优秀的员工进行表彰和奖励，激发员工的工作热情。

4、团队建设活动（X点-X点）：通过互动游戏、抽奖等环节，增强团队凝聚力，营造欢乐氛围。

5、新年寄语（X点-X点）：由医院领导发表新年寄语，为新的一年定下目标。

6、晚宴（X点-X点）：全体员工共同享用晚餐，期间穿插文艺表演和互动环节。

活动宣传

1、制作活动海报和邀请函，向全体员工宣传年会活动。

2、通过医院内部网站、微信公众号等渠道进行宣传。

3、提前通知员工活动时间和地点，确保员工能够准时参加。

预算与费用

根据活动规模和内容，制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁费、音响设备费、餐饮费、奖品费用等。

后续工作

1、活动结束后，整理活动照片和视频，制作成电子相册或视频，分享给全体员工。

2、对活动进行总结和评估，收集员工反馈意见，为今后的活动提供参考。

3、根据活动效果和员工反馈，制定下一步的团队建设和培训计划。

注意事项

1、确保活动现场的安全和秩序，做好应急预案。

2、确保活动的顺利进行，提前做好各项准备工作。

3、尊重每位参与者的意见和建议，营造和谐、积极的氛围。