红河公司年会策划是一个综合性的项目，需要考虑到多个方面，包括主题、时间、地点、活动内容、预算等，以下是一个基本的红河公司年会策划方案，供您参考。

年会主题

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务和发展方向相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和参与度。“红河创新之旅”、“红河盛典”等。

时间与地点

选择一个适合的时间和地点进行年会，时间上要考虑到员工的日程安排和假期安排，避免与其他重要活动冲突，地点上要考虑到场地大小、设施设备、交通便利性等因素。

1、开场致辞：由公司领导进行简短的开场致辞，回顾公司过去一年的成绩和展望未来。

2、员工表演：鼓励员工自编自演节目，展示才艺和团队精神，可以设置舞蹈、歌唱、小品、朗诵等不同形式的表演。

3、颁奖典礼：对过去一年表现优秀的员工进行表彰和奖励，激励员工继续努力。

4、主题演讲：邀请公司内部或外部的专家进行主题演讲，分享行业动态、公司战略、管理理念等内容。

5、互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和娱乐性。

6、晚宴：安排丰盛的晚宴，提供美食和饮料，让员工在轻松愉快的氛围中交流和互动。

预算

根据活动内容和地点等因素，制定详细的预算计划，预算包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通、礼品、节目排练等方面的费用，要确保预算的合理性和透明度，避免超支和浪费。

组织与执行

1、成立年会筹备组，明确各成员的职责和任务。

2、制定详细的年会议程和时间表，确保活动按照计划进行。

3、提前进行场地布置和设备调试，确保活动顺利进行。

4、对活动进行全程监控和协调，及时解决突发问题。

5、活动结束后进行总结和评估，总结经验教训，为今后的活动提供参考。

后续工作

1、收集员工的反馈意见和建议，对年会进行评估和总结。

2、对获奖员工进行跟踪和关注，了解其后续发展和成长情况。

3、将年会的照片、视频等资料进行整理和归档，以备后续使用。

4、对年会筹备组的工作进行总结和表彰，激励团队继续努力。