在年会中，策划一些互动游戏可以增强团队凝聚力，提高员工的参与度和乐趣，以下是一些建议的互动游戏：

1、团队拼图游戏：

将大张的拼图散布在会场中，让团队成员一起合作完成拼图，这不仅可以锻炼团队合作能力，还能在拼图过程中增加彼此的交流。

2、谁是卧底：

类似于桌游中的“卧底”游戏，每个团队选出一名卧底，其他人是平民，通过一系列的问题和回答，找出卧底，这个游戏可以锻炼团队的观察力和推理能力。

3、团队接力赛：

可以设置多个小项目，如跳绳、拔河、抢夺气球等，每个项目都需要团队成员的配合和协作，这个游戏可以增强团队的凝聚力和协作精神。

4、团队盲盒挑战：

准备一些盲盒，每个盲盒里都有不同的挑战任务，如模仿舞蹈、模仿动物叫声、完成一个小任务等，团队成员随机抽取盲盒并完成挑战任务，增加年会的趣味性。

5、团队拼字游戏：

准备一些字母卡片，每个团队轮流从卡片中抽取字母组成指定的单词或短语，这个游戏可以锻炼团队的快速反应和沟通能力。

6、真心话大冒险：

这是一个经典的互动游戏，可以增加员工之间的了解，每个人轮流抽取一张纸条，纸条上可能是真心话问题或冒险任务，增加年会的趣味性。

7、团队拔河比赛：

组织团队进行拔河比赛，可以分成不同部门或小组进行对抗，这个游戏可以展示团队的协作和力量。

8、互动舞蹈表演：

让员工们一起学习一个简单的舞蹈，然后进行表演，可以邀请领导也参与其中，增加年会的欢乐氛围。

这些游戏可以根据公司的文化和员工的喜好进行选择和调整，重要的是确保游戏能够促进团队合作和交流，同时也要注意游戏的时间和难度，避免影响年会的整体进程。