游戏活动年会策划是一个综合性的项目，需要考虑到多个方面，包括活动的目标、主题、时间、地点、人员、预算等，以下是一个基本的游戏活动年会策划方案，供您参考：

活动目标

确定年会的主题和目的，例如增强团队凝聚力、奖励优秀员工、展示公司文化等，明确目标有助于制定更有效的策划方案。

活动主题

根据公司的文化和游戏活动的特点，确定年会的主题。“游戏狂欢，团队荣耀”等，主题应与公司的业务和员工兴趣相契合。

活动时间与地点

选择一个合适的日期和地点举办年会，考虑员工的日程安排、场地大小、设备需求等因素，确保场地能够满足游戏活动的需求，如足够的空间、电源插座等。

活动人员

确定参与年会的员工名单，包括公司内部员工和嘉宾，根据参与人数，安排相应的座位和餐饮等事宜。

活动预算

制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通、礼品等费用，确保在预算范围内完成活动策划。

游戏活动策划

1、游戏类型：根据参与者的年龄、性别、兴趣等因素，选择适合的游戏类型，可以包括团队竞技类游戏、智力类游戏、互动类游戏等。

2、游戏规则：制定清晰的游戏规则，确保所有参与者都能理解并遵守，游戏规则应简单易懂，避免过于复杂。

3、游戏流程：设计合理的游戏流程，确保活动有序进行，可以设置游戏热身环节、正式比赛环节、颁奖环节等。

4、游戏奖励：设立丰厚的奖品，以激励参与者积极参与游戏，奖品可以是实物奖品、虚拟奖品或公司内部荣誉证书等。

5、游戏宣传：通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的游戏活动，吸引更多员工参与。

其他事项

1、餐饮安排：根据参与人数和口味需求，安排合适的餐饮，确保餐饮质量符合公司要求，同时注意营养均衡。

2、交通安排：提供合适的交通方式或安排接送服务，确保员工能够方便地到达活动地点。

3、现场布置：根据主题和氛围需求，进行现场布置，可以设置游戏区、休息区、颁奖区等，确保现场秩序井然。

4、安全保障：确保活动现场的安全，如设置安全出口、消防设施等，安排专人负责现场安全，确保活动顺利进行。

是一个基本的游戏活动年会策划方案，具体内容还需根据公司的实际情况进行调整和完善，祝您策划顺利！