乐山年会策划执行是一个综合性的项目，涉及到多个方面的工作，以下是一个基本的乐山年会策划执行方案，供您参考：

策划阶段

1、确定年会主题和目的：根据公司的文化和业务特点，确定年会的主题和目的，如庆祝公司成立周年、表彰优秀员工等。

2、确定时间和地点：根据公司的日程安排和场地资源，选择合适的年会时间和地点。

3、制定预算：根据年会的规模和预期效果，制定合理的预算。

4、组建团队：成立年会策划执行团队，明确各成员的职责和任务。

准备工作

1、场地布置：根据年会主题和目的，设计场地布置方案，包括舞台、灯光、音响、座椅等。

2、节目安排：根据年会的主题和参与人员的特点，安排合适的节目，如文艺表演、游戏互动等。

3、餐饮安排：根据参与人员的口味和数量，制定合理的餐饮方案，包括菜品选择、餐具准备等。

4、邀请函制作：设计并制作年会邀请函，明确年会的主题、时间、地点等信息。

执行阶段

1、活动流程安排：制定详细的年会活动流程表，包括各个环节的时间安排和责任人。

2、活动执行：按照活动流程表，有序地执行各项活动，确保活动的顺利进行。

3、现场协调：在活动过程中，及时协调解决各种问题，确保活动的顺利进行。

4、摄影和录像：安排专业人员对活动进行摄影和录像，记录年会的精彩瞬间。

后期工作

1、活动总结：对年会进行总结，分析活动的成功和不足之处。

2、资料整理：整理年会的照片、视频等资料，制作成精美的相册或视频，留作纪念。

3、反馈收集：收集参与人员的反馈意见和建议，为今后的活动提供参考。

4、后续跟进：对年会的成果进行跟进和落实，确保年会的目标和目的得以实现。